Si tu es étudiant ou jeune diplômé, et que tu as un projet entrepreneurial, il t’est désormais possible d’avoir un statut approprié et adapté à tes besoins. Il s’agit du statut national d’étudiant-entrepreneur !

Les étudiants ou jeunes diplômés porteurs d’un projet peuvent naviguer plus simplement entre leurs études et leur parcours en tant que micro-entrepreneurs par exemple.

Si tu souhaites créer ou développer une activité commerciale mais ne dispose que d’un faible revenu et d’une capacité de remboursement trop faible pour pouvoir solliciter un crédit auprès d’une banque, le microcrédit professionnel peut être une solution alternative de financement de ton projet entrepreneurial.

D’après une récente étude du Réseau Européen de la Microfinance (REM), la France est le troisième distributeur de microcrédit en Europe en termes de nombre de prêts accordés.

Que ton entreprise exerce une activité saisonnière ou non, les beaux jours peuvent parfois demander une main d’oeuvre supplémentaire. C’est le cas pour beaucoup d’entreprises dans le secteur de la restauration ou de l’agriculture, pour qui les mois d’été sont synonymes de haute saison.

Si c’est ton cas, bonne nouvelle : tu peux embaucher des salariés pour la saison et selon tes besoins. Voici les différentes options en matière de contrats pour une embauche temporaire.

De nombreux entrepreneurs et propriétaires de petites entreprises utilisent un logiciel de comptabilité comme un moyen d’économiser. Penser ainsi est en fait une erreur qui peut te porter grandement préjudice. Bref, ton logiciel de comptabilité ne peut pas complètement remplacer un comptable !

Si tu souhaites avoir un meilleur contrôle de ton activité, et comprendre mieux tous les aspects de ta comptabilité, alors cet article est pour toi. Le passif est l'un des éléments à explorer et maîtriser.

Débuter sur un nouveau marché en tant que petite entreprise ou freelance demande un travail de recherche et une connaissance de l'entreprise quelques soient tes objectifs commerciaux.

Sans cela, il n’est pas possible de créer un business plan solide et résilient et d'anticiper toutes les embûches possibles à chaque étape du processus entrepreneurial.

Pour ces raisons, nous avons décidé de mettre à contribution la communauté d’entrepreneurs grandissante en France en leur demandant de partager les éléments stratégiques de leur succès dans leurs industries respectives, sous forme de conseils aux entrepreneurs.

Avec l’importance grandissante du "tout digital", les entreprises font face à des risques en matière de cybersécurité. Si tout gérer en ligne a ses avantages, cela nécessite cependant de prendre des précautions pour éviter d'être la cible d'attaques cybercriminelles.

Qu’il s’agisse d’une recherche internet, d’un paiement en ligne, ou d’une simple connexion à un réseau social, voici quelques habitudes à adopter pour réduire les risques d’attaques en ligne malveillantes et ainsi protéger les données de ton entreprise.

Pour commencer, c’est la tendance à entreprendre qui a d’abord cru. Alors qu’il y a une dizaine d'années, le pourcentage de français souhaitant se mettre à leur compte ne dépassait pas les 20% de la population active, ce pourcentage était déjà nettement supérieur en 2013 malgré un contexte socio-économique dégradé.

Ensuite, ces dernières années, l’engouement pour l’expatriation en vue d’entreprendre n’a fait que grandir. L’herbe est-elle vraiment plus verte chez nos voisins ? Ou le climat économique en France est-il décourageant ? Comment l’entrepreneuriat a-t-il évolué en France pour tenter d'attirer ses talents ?

Nous tentons de répondre à ces questions qui reflètent une réalité plus complexe qu’il n’y paraît !

Le prélèvement à la source obligatoire a officiellement été établi au 1er Janvier 2019. S’il concerne principalement l’impôt sur le revenu et les salariés contribuables, les entreprises ont également un rôle à jouer.

En effet, les entreprises sont affectées par l’instauration du prélèvement à la source obligatoire puisqu’elles doivent faciliter cette nouvelle forme de collecte de l’impôt sur le revenu.

En 2020, entre nouvelle législation, rôle social de l'entreprise et quête de compétitivité, les mesures en faveur de l’emploi des personnes handicapées seront mises en avant.

C'est l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) qui change. La loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel la modifie.

Cela ne passe pas tant par le passage en vigueur d’un nouveau taux minimum obligatoire d’emploi de travailleurs handicapés, ce sont plutôt les modalités de calcul qui changent.